为加强学校中层后备干部队伍建设，提升学校整体教育教学管理水平，4月15日上午，市十二中在六楼会议室召开后备干部培训会。学校各年级主任和二级机构人员参加了会议，会议由校党总支副书记李次梅主持，党总支书记、校长陈红文出席会议并讲话。
李次梅副书记对中层后备干部的成长作了专题培训。她分析了学校当前干部队伍建设情况，提出干部队伍加强学习培训的重要性，鼓励各位后备干部要提升业务能力和管理水平。
陈红文校长对中层后备干部在学习提升、培训培养和锻炼成长等方面提出了希望和具体要求。一、珍惜荣誉，立足当下。后备干部在原来岗位上取得成绩的同时，不要骄傲自满，以荣誉为契机，立足当下，制定新目标，提高标准，创新发展。二、提高站位，开阔眼界。管理者要具有长远规划和前瞻性，以可持续发展的眼光主动加强自身理论学习，要及时了解教育相关的政策法规，精准落实上级的要求和精神。三、加强自我修养建设，发挥榜样示范作用。严守劳动纪律，课堂教学规范操作，作风要严、实、细，处处要高标准要求自己。四、敢于直面问题，敢于斗争，敢于担当。作风要正派，要敢于对违规的事情说“不”，对标准不高的工作态度说“不”， 要积极作为，肩头要有担当。五、主动作为，创新作为。对于上级的工作安排和部署要主动接纳，认真落实，管理工作中如遇到困难，不能推诿，寻找解决问题方法，创新作为。
此次后备干部培训会议将进一步凝聚力量，促使更多同志立足岗位，发挥更大的作用，牢牢树立了主人翁意识，明确奋斗目标和方向，他们将遵循学校的核心办学理念，在教育教学改革的新形势下，增强使命感、责任感，为十二中的品牌发展不断努力，为教育事业的进步不懈奋斗。
